TomTom Posted March 23, 2015 Report Share Posted March 23, 2015 (edited) Sveiki! Pirms nedēļas palaidu savu pet projektu. www.skillgram.com Lapa ir paredzēta pārskatāmākai savu prasmju un pieredzes attēlošanai. Kā arī personīgās izaugsmes plānošanai. Būšu ļoti pateicīgs par feedback. Tāpat arī labrāt sakomunicētu ar kādu mākslinieciksu cilvēku/dizaineri, kas varētu šim projektam piešķirt seksīgāku izskatu. Kominkācija caru e-pastu: attbiz[@]gmail.com. Paldies, Toms Edited March 23, 2015 by TomTom Quote Link to comment Share on other sites More sharing options...
Kasspars Posted March 23, 2015 Report Share Posted March 23, 2015 Ja godīgi, tad pašlaik ir ne visai. Galvenais turpini un lai pašam neapnīk, tad jau aizies. Dizainerim būs jāmaksā, ne viens pats nepietieksies par velti taisīt Quote Link to comment Share on other sites More sharing options...
TomTom Posted March 23, 2015 Author Report Share Posted March 23, 2015 Ja godīgi, tad pašlaik ir ne visai. Galvenais turpini un lai pašam neapnīk, tad jau aizies. Dizainerim būs jāmaksā, ne viens pats nepietieksies par velti taisīt Kas tieši nepatīk - funkcionalitāte, UX, UI, koncepts? Par dizaineri, protams, ka palīdzība ir apmaiņā pret EUR. Quote Link to comment Share on other sites More sharing options...
Kavacky Posted March 24, 2015 Report Share Posted March 24, 2015 Liekas ne pa tēmu, ka spoken languages ir atsevišķa sadaļa. Nepietiek ar "Languages"? Un ja ar "Languages" ir domāts "programmēšanas valodas", tad tas ir useless, jo atbilstošāk būtu "tehnoloģijas". Tagadējā izpildījumā neredzu jēgu, kāpēc visai personas info jābūt tikai ar pogu atveramai. Pārskatāmāk būtu, ja tāpat redzami sociālie konti, vieta un pārējais. Nav jau tā, ka tur būtu pārbāzts. Vajag custom laukus tur moš - ja nu man nav tikai YouTube un epasts. Why the fuck, piemēram, developerim vispār būtu jābūt YouTube? Timeline liekas ērts, uzskatāms koncepts. Ideja - skilus var salinkot ar timeline: profit. Quote Link to comment Share on other sites More sharing options...
Kasspars Posted March 24, 2015 Report Share Posted March 24, 2015 Pirmais, kas man nepatika, ka index lapā ir nevis reāls demo cv, bet tikai interfeisa bilde. Nevar pat pataustīt kā tas viss darbojas Quote Link to comment Share on other sites More sharing options...
TomTom Posted March 24, 2015 Author Report Share Posted March 24, 2015 Pirmais, kas man nepatika, ka index lapā ir nevis reāls demo cv, bet tikai interfeisa bilde. Nevar pat pataustīt kā tas viss darbojas Pavisam zemāk ir links ar paraug CV. Bet piekrītu, ka ir vilinājums uzreiz paspaidīt. Quote Link to comment Share on other sites More sharing options...
TomTom Posted March 24, 2015 Author Report Share Posted March 24, 2015 Paskrollē un ieraudzīsi - http://skillgram.com/cv/f97f5c93-1169-4b49-9ba8-7d63534b3473 Bet kaut kāds demo konts būtu super lieta. Principā reģistrācija aizņem 1 min un ir iespēja izmantot visas iespējas. Quote Link to comment Share on other sites More sharing options...
TomTom Posted March 24, 2015 Author Report Share Posted March 24, 2015 Liekas ne pa tēmu, ka spoken languages ir atsevišķa sadaļa. Nepietiek ar "Languages"? Un ja ar "Languages" ir domāts "programmēšanas valodas", tad tas ir useless, jo atbilstošāk būtu "tehnoloģijas". Tagadējā izpildījumā neredzu jēgu, kāpēc visai personas info jābūt tikai ar pogu atveramai. Pārskatāmāk būtu, ja tāpat redzami sociālie konti, vieta un pārējais. Nav jau tā, ka tur būtu pārbāzts. Vajag custom laukus tur moš - ja nu man nav tikai YouTube un epasts. Why the fuck, piemēram, developerim vispār būtu jābūt YouTube? Timeline liekas ērts, uzskatāms koncepts. Ideja - skilus var salinkot ar timeline: profit. Skilu salinkošana ar timeline elementiem ir TODO listē, vēl neesmu izdomājis gala koncepciju. Spoken languages ir vajadzīgs, ja gribi strādāt kādā startup remote, kur būs vajadzīgas svešvalodas. UK pasaulē angļu valoda loģiski ir must, tāpat vācija un šveice grib redzēt vācu valodas zināšanas, franči arī ir nacisti :). Izcelts tas ir atsevisķi, jo ir būtiska primārā CV filtrēšanas sadaļa. youtube video ir labs, lai nodemonstrētu savas svešvalodu zināšanas un neliels facekontrol, jo jebkurā gadījumā būs video telefonintervija vai klātienes intervija, kurā šīs lietas tiks vērtētas. Quote Link to comment Share on other sites More sharing options...
enkrs Posted March 24, 2015 Report Share Posted March 24, 2015 Ieteiktu landing peidžā pasvīst un ielikt reālus skillgram interaktīvus widgetus nevis skrīnšotus. Pirms es redzēju reālu linku uz piemēru nice1 postā padomāju "meh", bet ja tas ir smuki HTMLā uztaisīts un velkams ar peli un interaktīvs, tad uzreiz cits iespaids. Tāpat šis ir reāls piemērs kur varētu atstrādāt sākt to CV taisīt bez reģistrācijas - vai tad tev temporary sessijas žēl? Lai cilvēki pamēģina sākt pildīt un ja patīk, tad pogu "Don't lose your work - register!". Kāda tev jēga no visiem tiem savāktajiem reģistrācijas loginiem, kas piereģistrējās lai patestētu un saprata ka tas nav viņiem? Quote Link to comment Share on other sites More sharing options...
TomTom Posted March 24, 2015 Author Report Share Posted March 24, 2015 Ieteiktu landing peidžā pasvīst un ielikt reālus skillgram interaktīvus widgetus nevis skrīnšotus. Pirms es redzēju reālu linku uz piemēru nice1 postā padomāju "meh", bet ja tas ir smuki HTMLā uztaisīts un velkams ar peli un interaktīvs, tad uzreiz cits iespaids. Tāpat šis ir reāls piemērs kur varētu atstrādāt sākt to CV taisīt bez reģistrācijas - vai tad tev temporary sessijas žēl? Lai cilvēki pamēģina sākt pildīt un ja patīk, tad pogu "Don't lose your work - register!". Kāda tev jēga no visiem tiem savāktajiem reģistrācijas loginiem, kas piereģistrējās lai patestētu un saprata ka tas nav viņiem? ļoti laba doma ... ielikts TODO listē ... :) Quote Link to comment Share on other sites More sharing options...
TomTom Posted March 24, 2015 Author Report Share Posted March 24, 2015 Principā jau tev taisnība.. https://www.skillgram.com/cv/7f39b484-3ddf-4816-b7a9-99deb0d3dde7 Validācija youtube/e-pastam/tālruņa nr (mazums nokļūdos). About noteikti prasītos lielāks lauciņš kur izlikties. Gribu bildīti pats cropot.. Mazums esmu redzams attēla labajā pusē. :) piefiksēts ... Quote Link to comment Share on other sites More sharing options...
briedis Posted March 24, 2015 Report Share Posted March 24, 2015 1. Pēc reģistrācijas nav nekāda apstiprinājuma, ka tā notikusi veiksmīgi, un kas būtu jādara tālāk. Jāgaida aktivizēšanas e-pasts, jālogojas vnk iekšā? 2. Login loga dizains ir tumšs, nesaprotams. Nav iespēja nokļūt atpakaļ uz sākumlapu. 3. Sākumlapā balkus Login pogai jābūt arī reģistrēšanās pogai. Pagāja brīdis, kamēr to pamanīju. 4. Login lapā varēu būt links arī uz reģistrēšanos, ja nu kāds tur nonācis bez konta. 5. Atvērtā CV, expandojot no timeline strādāšanu, ir XSS (ne tikai darbu, telefonu, epastu, utt) Quote Link to comment Share on other sites More sharing options...
F3llony Posted March 24, 2015 Report Share Posted March 24, 2015 Koncepts ir rupjš un nepārdomāts. Vai esi mēģinājis runāt ar kādu rekruiteri vai personāla cilvēku, kādu vadītāju or smthn par to, kas reāli ir vajadzīgs? Tīri humora pēc, es pajautāju HR meitenei, ko viņa domā par to skatu un citēju "Es tur neko nesaprotu. Kas tas ir?". CV ir instruments personāla atlasei. CV mērķis ir uzskatāmi, skaidri un nepārprotami atrādīt cilvēka pieredzi, spējas un darbus. CV ir jābūt skaidri saprotamam arī cilvēkam, kam nav nekāda sakara ar nozari, pie tam, pilnīgi nekāda - jo skarbā patiesība ir, ka CV filtrē nevis programmētāji, bet human resources - un human resources ne vienmēr un pat ne bieži strādā cilvēki ar kaut mazāko sajēgu par tēmu. Te protams var oponēt, jo "tur un tur tā ir, un atlasē piedalās līdi utml", bet pamatā "skrīningu" veic "normāls" cilvēks. Timeline ir lieliska ideja un tiek lietota CV jau kādus 100 gadus toč. Un tam ir diezgan labs iemesls, kāpēc timeline nav vertikāls... Pēdejais, bet ne mazāk svarīgais, kā man to pasākumu izprintēt, izeksportēt? :) Un visbeidzot, salīdzini manu un savu. Un izdari secinājumus. Quote Link to comment Share on other sites More sharing options...
briedis Posted March 24, 2015 Report Share Posted March 24, 2015 Man jau liekas, ka viss, kas vajadzīgs tagad rekruteriem ir linkedin profils :) Quote Link to comment Share on other sites More sharing options...
F3llony Posted March 24, 2015 Report Share Posted March 24, 2015 Man jau liekas, ka viss, kas vajadzīgs tagad rekruteriem ir linkedin profils :) Nu tā arī vairāk vai mazāk ir, bet CV izmanto vēl gana plaši - nedos jau bosam kaudzi ar Linkedin linkiem :) Quote Link to comment Share on other sites More sharing options...
Recommended Posts
Join the conversation
You can post now and register later. If you have an account, sign in now to post with your account.