darbinieka alga + administrācijas alga + īpašnieka peļņas daļa + blakusizdevumi >= ieņēmumi no darbinieka padarītā darba
Tā ir pamata formula (apmēram) visos uzņēmumos un tā arī uzņēmējdarbība notiek - deal with it.
1) Ja kādam nepatīk, ka kāds pelna uz viņu padarītā darba rēķina - dibiniet savu uzņēmumu.
2) darbinieka alga palielinās, ja samazinās pārējie vienādojuma kreisajā pusē esošie parametri vai arī palielinās labās puses parametrs.
Tātad, ja darbinieka darbu nevar pārdot par 800Ls, tad maksāt darbiniekam šos 800Ls uzņēmumam nav izdevīgi. Jautājums: Kādēļ tikai 800Ls tiek nopelnīti? Vai darbs tiek pārdots zem/virs (ļoti grūti nosakāma lieta) tirgus vērtības? utt... Varbūt ka īpašnieks grib pārāk lielu peļņu.
Atšķirība starp darbinieku (koderi šajā gadījumā) un īpašnieku: darbinieks ir izvēlējies pārdot savu darbu uzņēmumam, par ko uzņēmums viņam maksā algu. Darbiniekam līdz ar to būtu jābūt pilnīgi vienalga, cik daudz nopelna uzņēmums uz viņa darba.
Īpašnieks ir ieinteresēts gūt peļņu, tas nozīmē samazināt pēc iespējas visus izdevumus (tajā skaitā algas) un palielināt pakalpojuma cenu. Taču īpašnieks arī ir atbildīgs par to, kam pārdot uzņēmuma pakalpojumus utt. - tā absolūti nav darbinieka problēma (jo tādēļ arī uzņēmējs pretendē uz peļņas daļu, ka darbinieks ir izlēmis, ka viņš nenodarbosies ar šīm lietām, bet koncentrēsies tikai uz vienu - kodēšanu).